属人化しがちな記事制作を、
Claudeで約9割自動化

外国人採用支援のジンザイネシアのオウンドメディア運用を、Claudeを中心とした「AIファースト」の業務設計で再構築。SEO記事の企画から執筆・構成までを自動化し、運用全体の約9割を自動化しました。少人数でも、専門性の高い記事を出し続けられる体制をつくった事例です。

「人 ↔ AI」を再定義する、AIファーストの業務設計

どの工程を人が担い、どこをAIに任せるか——業務そのものをAI前提で設計し直しました。Claudeを中心に、検索ニーズの把握から記事の企画・執筆・構成までを自動化する一連のフローを確立しています。

• 人とAIの役割を再定義するAIファーストの業務設計
• 企画・執筆・構成をClaudeで自動化する業務フロー確立
• 約9割を自動化し、人は戦略判断と最終チェックに集中

少人数で、専門性の高い記事を出し続ける

約9割を自動化したことで、制作にかかっていた工数を大幅に削減。外国人採用という専門領域でも、品質を保ちながら継続的にメディアを運用できる体制になりました。コンテンツ運用を「重い作業」から「回り続ける仕組み」へと変えています。

このメディアを「問い合わせの入口」に変えたAIエージェント

さらに同社では、作った記事を“読んで終わり”にせず、記事を学習したAIエージェント「リウス」で問い合わせまでつなげ、問い合わせ0→月5件を実現しています。詳しくはこちらの事例をご覧ください。